(圖片轉自: http://space.uwants.com/html/78/46178_itemid_4745.html )
以下為閱讀 What's wrong with software development in large corporations 的筆記:
- 大公司採用軍事化的方式來管理員工. 董事長像是將軍, PM 就像是士官長,死了只剩下狗牌的就是工程師.
- 軍事化管理是將士兵教育(洗腦)成不質疑命令.
- 士兵承受後果的是死, RD 承受的後果是爆肝.
- 軟體開發其實是一種探險,而不只是讓程式跑起來而已!
- 充份了解問題後才解決問題!
- 軟體開發是種學習>反應>實驗 更接近於科學家或藝術家的創造行為.
- 練習根據 End-User 說的故事來解決問題.
- RD 是否理解專案的本質 或 僅僅只是處理上面交待下來的 To-Do List .
- 按規格編程 = 打仗(只知攻下某個地方就有機會回家抱老婆了).
- 師徒制度有利於公司內培養更多的戰力,也有教學相長的功用.
結語: 我沒待過大公司,所以以上筆記請看看就好!
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